借助新应用程序 求职者可以更快地获得录用

在对失业率上升的反应,EJ4推出与培训视频一个新的应用,以帮助外的工作,消费者获得更快速地录用。ej4首次通过ej4 Qualified认证的应用程序将其培训视频直接提供给公众。

运营副总裁凯西·爱尔兰(Kathy Irish)表示:“如果您最近刚被解雇并正在寻找工作,那么您正在面对很多情绪,您可能会有些震惊,无法确定从哪里开始。” “不仅是经验丰富的专业人士失业,而且最近有毕业生试图进入他们的大门。我们希望提供的内容对那里的任何人都有帮助。观看我们的课程将帮助您制定计划。”

精选课程包

通过ej4认证,用户可以直接访问以前只能通过雇主获得的强大培训课程。所有捆绑软件都包含求职基础知识,例如如何撰写简历,求职信和感谢信。此外,培训内容针对四个求职者进行了精心策划:

入门级套装:还包括宝贵的软技能培训主题,访问员喜欢询问有关时间管理,协作和业务写作的问题。

经理/主管捆绑:包括有关管理勇气,DISC培训,情绪智力和教练技能的相关主题。

销售包:涵盖销售基础知识和销售流程,并提供有关致电销售,销售关系,销售管理和高级销售技巧的更多详细信息。

行政管理人员捆绑销售:通过充当守门员,文件系统,预测需求等课程探索行政管理卓越水平。

你不知道你不知道什么

“我们的简短视频可以通过有关主题的知识来填补您的经验中的空白,这些主题可能会帮助您找到新工作,”首席执行官Ryan Eudy说。“例如,针对经理的常见面试问题可能与管理不同的性格有关。我们为经理提供的捆绑软件包括DISC培训。在观看了我们的课程之后,新的经理候选人将能够自信地回答该面试问题。”

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